《优秀党员先进事迹范文（优秀5篇）》

事迹，读音是shìjì，汉语词语，意思是过去做过的较重要的事情。读书之法，在循序而渐进，熟读而精思，本文是人美心善的小编燕子帮大家收集的5篇优秀党员先进事迹范文。

2022年优秀党员主要事迹范文_优秀共产党员个人先进事迹 篇1

真抓实干是实现企业发展的关键，随着盐业市场化进程的进一步加快，盐行业开展非盐商品经营已刻不容缓，近几年中宁分公司在马凤霞同志的带领下，面对困难不退缩，迎难而上，积极探索，开拓市场，始终坚持立足盐业发展非盐商品经营，取得了较好的经济效益。在非盐商品经营工作中她协助市公司领导，用自己的智慧和经验，出主意想办法，做好非盐经营项目策划实施、营销方案的制定；在日常经营工作中她深入厂家、市场走访调查，了解掌握市场动态，掌握终端市场的基本情况，做好货源的准备工作；在实施营销工作中她冲在一线带头示范 ，做好促销铺货工作，做好非盐商品上市的宣传、推动工作，在“南风系列”产品销售刚推开时，分公司销售人员在她的带领下，每天都工作十几个小时，从早上推销到晚上七、八点钟，短短的几天时间就销售了南风系列”产品189 件，实现销售收入一万余元。近几年，她结合中宁分公司实际，充分利用现有食盐销售网络，依托食盐销售网络主动地出击，发挥渠道优势，摸索出了一些适合中宁实际的 非盐商品经营品种，市场占有率逐步提高，市场销售量不断增长，取得良好的经营业绩，中宁分公司经营的主要非盐品种苏打、碱精销售逐年份额扩大，今年1—9月销售苏打和碱精60多 吨，占据中宁市场销量的60%以上，促进了企业发展。

身体力行 当好职工带头人

企业的发展离不开优秀的带头人，作为一名分公司负责人，在工作中马凤霞以身作则，埋头苦干，充分发挥模范表率带头作用，事事带头、处处带头，为职工群众作出榜样和示范。在日常工作中，她多年如一日干在一线，始终坚持参加食盐装卸和各项体力工作，干起活来忘记自己已是年过半百的女同志，许多年轻人都自叹不如。

榜样的力量是无穷的，在她模范作用带动下，职工在公司各项工作中干劲十足，今年一次她带领几名职工到银川给厂家采购劳保用品，为了做到客户满意，在采购商品时她精挑细选、货比三家，下午返回时满载货物拉货车坏到路途上，为了防止汽车爆胎，她带领3名职工克服进货装货忙了一天和夜间饥寒带来的劳累困乏，将货物卸在路边修车，等待车修好后再装上，回到家中已到深夜，多年来，工作中类似的事时有发生。中宁分公司在马凤霞同志的感召下打造了一只能吃苦、不怕累、敢打敢拼的团队。

尽职尽责 站好最后一班岗

经营管理工作中她工作作风扎实，在自己的岗位上奋发拼搏。马凤霞已工作30多了，即将面临退休，但她坚持站好最后一班岗，以自我负责、自我激励的态度认真负责，一如既往的做好工作，以企业需要为己任，履职尽责，奋发拼搏，立足本职岗位，恪尽职守，贡献自己的余热。她表示：只要工作一天就要为企业尽心尽力做出贡献，就要体现出自己的人生价值。在具体工作中以强烈的事业心、责任感和极端负责的精神赢得了职工的肯定。在她的努力下，中宁分公司团队协作精神强，全体职工团结一心，步调一致，相互协调配合，形成了较强的凝聚力、战斗力 ，企业效益逐年增长。

她在全力以赴地做好自己的本职工作同时，对企业进一步发展尽职尽责，今年以来她积极协助市公司选聘分公司负责人、组建中宁分公司非盐商品营销队伍，充分调动了干部职工的积极性，使中宁分公司各项工作有条不紊地开展起�

多年来，马凤霞同志在工作中，思想不落伍，行动不掉队，服务在岗位，奉献在岗位，用辛勤和汗水，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的贡献，为企业的发展贡献了自己的力量，她带领全体员工踏实苦干、积极努力，确保了各项工作的顺利进行。在马凤霞和全体职工的共同努力下，中宁分公司连续多年超额完成上级部门下达各项目标任务。老马自知夕阳短，不用扬鞭自奋蹄，马凤霞以自己的实际行动向党交上一份合格答卷。

2022年优秀党员主要事迹范文_优秀共产党员个人先进事迹 篇2

我现任分公司经理兼任22党支部党委书记。多年来，我凭着脚踏实地、务实求效的工作作风，开拓进取、勇于创新的工作精神，身先士卒、率先垂范的工作风格，在上级领导的关心支持下，通过分公司全体上下的奋力拼搏、开拓进取，为公司的发展、壮大做出了一定的贡献。

我于 年加入党组织以来，一直以一名共产党员的标准严格要求自己，认真贯彻“三个代表”重要思想、执行党组织的决议、积极参加党组织的各项活动。作为一名分公司经理，我能够做到严于律已，吃苦在前，荣誉在后，尽一切能力，在本职工作中做出优异成绩。20xx年荣获华东公司先进个人工作者的荣誉称号。

在我和全体员工的努力下，22分公司各项工作成果辉煌，出色的完成了省公司下达的各项工作任务，经济效益和社会效益稳步提高，整个公司呈现出团结和谐奋进、力争上游的良好局面，也因此，我的工作能力、工作水平和工作实绩实践了一名共产党员积极进取，无私奉献的精神。

一、 开拓创新，敢于拼搏，努力打造淮海地区成品油销售网络格局

共产党员的先进性要在实践中体现，我要求自己干什么都要干得最好。

随着加油站网点开发的标准高、难度大，恰逢又遇到资金投放紧缩，在这种情况下，我们千方百计的通过“借鸡下蛋”的形式，将有收购意向的油站和规划� 通过不懈的努力，到目前为止，我们成功地拿下了四座油站的规划点。同时，一项长期制约22发展的瓶颈——油库问题，也在近期进入到了实质性的操作，目前土地、规划、地质勘探、工程设计图纸等几项重要的手续均已陆续到位，在不久的将来，一座储量在1万吨的现代化油库将展现在我们的面前，这无疑给处在发展中的22分公司添上腾飞的翅膀。

在油站的扩能改造上，我们立足“争效能、挖潜力”为出发点，在不增加场地和太多的资金投入情况下，更换部分设备，使效能增加，既提高了销量，又方便了顾客。油站开发和二次扩能的过程中，我身先士卒，带领相关部门一做好工作计划，二把握工程进度，三完善后续工程，四使网络开发和扩能项目均达到了工程合同的要求。在实际操作中，我反复强调：“凡在整改阶段需要解决的问题，必须在期间解决，以免事后诸葛亮，费时、费工”，由于我的标准高、要求严，公司的开发和扩能� 到目前为止，加油站总数达到36座，形成了网络布局合理、市场渗透力强的成品油销售格局。

二、积极协调地� 特别是在网络开发上，我们深深体会到如果没有地方政府部门或行政主管部门的支持，企业想要发展壮大，真是难上加难。网点开发工作所涉及的部门较多，每一个环节都需要安排专人负责解决和落实，任何一个环节因工作不到位都有可能直接导致开发工作前功尽弃。一个站从立项建设到投入运营凝聚了公司开发人员无数的汗水和辛苦。针对开发中遇到的种种问题和困难，我利用各种关系积极与地方相关部门进行协调和沟通，本着交朋友的心态，以“诚”交友，以“情”感人，

二、强化安全意识，确保安全生产无事故

我作为公司思想政治工作第一责任人，一直把员工的安全工作放在重要位置。安全是成本，安全是效益。在工作中，我要求从安全知识培训入手，努力培养员工的安全意识，牢固树立员工的"安全第一、预防为主"的观念。按照“谁主管、谁负责”的原则，公司层层签订《20xx年度安全生产责任状》，实行安全生产目标管理，使安全责任得到了层层分解、责任到人。在机关成立了安全生产委员会，在基层库、站成立了安全领导小组，配备了专兼职安全员，将安全管理责任制落实到领导班子、部室、库站、班组，实现了"安全重担众人挑，人人身上有指标" 的管理格局。由于员工的安全意识普遍提高，在20xx年6月份红太阳站在遭受狂风暴雨袭击、大棚塌落的时刻，由于该站员工安全意识强，启动预警方案及时，未造成任何人员伤亡事故。

四、在加油站管理方面，注重系统构建，实现流程再造

加油站管理是一项系统工程，需要总体把握，分步实施。在我的指导下，在20xx年的基础上完成了加油站管理体系的完善，建立了考评体系、考核体系、监控体系；在加油站的督查流程上，建立了现场稽查、达标创星考核、mmP考核。体系的构建，使我感觉到，工作过程更加流畅，公司上下的执行力和响应力更加到位。为了使油站工作既生机勃勃，又有条不紊，我给加管部提出了“月月有主题活动，事事有主题推进”，举办了“服务之星巡演”、油站经理营销技能的讲座和培训，、到兄弟公司学习，这种举措，对提高油站的营销能力，起到了推波助澜的作用。

五、以“五个一流”标准，全面提升加油站的形象和功能

所谓“五个一流“，即：一流的硬件设施，一流的管理能力，一流的员工队伍，一流的营销举措，达到一流的工作业绩。我将油站分为“A、B、c”标准进行分类管理，A、c两类，用一流的油站经理，A类是注重油站的硬件设施和员工队伍以及销量水平；c类站为三吨左右的站，通过选派优秀油站经理去低效站，一是扭亏为盈，二是拓宽营销渠道。到目前为止，以销量去衡量，我们已具备了五星级油站一座，四星级油站两座，三星级油站两座，整个达标以上的油站达到了90%的覆盖面。在A、B、c站中，我分片区树立样板站，目前所属的5个样板站(沭阳扎下；22牌坊、果园；新沂的环城北、双塘)，无论从硬件设施，到员工队伍和销售量，都达到了一定的水准和品味，同时，也使自己感到了一种成就感。

六、知能善任，能者上，庸者下

企业管理贵在用人，要充分的发挥一个人的积极性和潜能，让其发挥到极至，是我多年以来的管理特点。在日常的工作中，我关心每位机关部室人员和片区油站经理，对他们工作上严格要求，生活上力所能及，让他们工作在一种既有压力，又有动力和激励的氛围中。我们有个别油站经理，工作中取得了一些成绩，销售上有所突破，便产生了骄傲自满的情绪，认为只要把销量抓上去，其他都好说，针对这种倾向，我及时的要求所属部门加强监控和引导。虽说销量是一个黄金数字，这很大程度上取决于油站的区位，所以说，我们在提高销量的同时，一刻不能忘记，规范化管理的要求和公司的规章制度。今年以来，就有三位因骄傲自满的油站经理被作待岗处理，同时对一度表现不好，但对自身缺点认识比较深刻又具有管理和营销能力的油站经理，调整到大站去显示才华，让所属员工感受到中油公司是给每位员工以施展才华的机会和舞台的，只要努力的工作，刻苦的钻研，每个人都会有用武之地的。

七、以共产党员先进性教育为契机，不断提高自身素质

自加入党组织以来，我在各方面更加严格要求自己，处处发挥模范带头作用。在先进性教育活动中，我能够主动的解剖自己，查找自己工作中的不足。过去一直认为只要是为了工作，就一个劲的往前闯，忽略了工作方法，通过同志们的批评教育，我认识到只有在一种讲原则、讲风格的团结、和谐的氛围中，才能使工作效能达到最大化。通过最近大家对我的评价，认为我工作力度更大了，工作方法更加讲究了，工作效果也就更加明显了，也使我真正体会到和谐的重要性。众所周知，我公司是一个仅以零售为主导的分公司，我们去年能取得明显的成效，也是先进性教育给大家带来的动力，是我们每位员工在各自岗位上勤奋工作，锐意进取的结果。

八、不断创新，走可持续发展之路。

回顾过去一年的工作，我深感到创新是我工作的驱动器，在我们开发中遇到困难时，我不一味地把问题上交、回避，而是积极采取措施，主动借助各方面积极� 在可持续发展上，一是按照上级公司推进《加油站规范化管理》进程，加强职能部门的工作职责，结合实际地开展加管、达标创星工作和市场开发工作，二是按照精细化管理的要求，实现运作流程再造，强调机关工作要面向油站、面向工作的难点、热点，树立服务意识，制定应急措施和方案。三是按照理顺秩序、规范管理的要求，新建制度30项，修订制度16项，进行了工作制度的创新即工作业绩、知识更新、团队精神、思想品德等方面的综合考核、考察。做到既讲人性化管理，又不能影响事业的发展。四是提高工作效率，对机关和三个片区办公条件进行了改善和落实，我在年底还提出了在油站实行员工达标达星业绩评定按个人加油量和综合考核分进行评定的方法，这一系列举措的出台，都体现了求实效，求发展、与时俱进的时代特点，增强了员工工作的责任感和积极性，同时还优化了企业内在的管理要素。

优秀共产党员先进事迹简介 篇3

朱帅琼，女，汉族，四川阆中人，中共党员，1974年2月出生，大学学历，2012年2月任天林乡党委书记，2016年6月任双龙镇党委书记，她扎根农村5年在脱贫攻坚战线上以坚强的党性和务实的工作作风认真履行着一个共产党人的神圣使命，她认真贯彻省、市关于脱贫攻坚工作的一系列安排部署，不断强化帮扶意识、健全工作机制、拓宽帮扶思路、落实帮扶项目、解决脱贫攻坚中的实际困难，为天林乡和双龙镇的脱贫攻坚工作做出了积极贡献。

严把政策找准贫困对象

天林乡地处阆中西南方向，属偏远乡镇，自然条件较差，基础设施薄弱，群众生产生活水平较低，全乡6个行政村12000余人中，有4个省定贫困村贫困人口1159人，占总人口9.6%以上，2月刚上任党委书记，她就立志改变该乡群众的生产生活条件，全面启动精准扶贫工作以后，朱帅琼同志更加明确了自己作为党委书记的重要职责，明确把抓好脱贫攻坚工作作为压倒一切的政治任务来推动落实。她认真钻研精准扶贫政策，深刻领会精神实质，根据贫困村贫困户的。基本情况，分别制定适合各村的发展规划，有针对性地开展精准扶贫工作。她深入到贫困村、贫困户家中，召开贫困户座谈交流会，广泛宣讲脱贫政策，全面了解建卡贫困户的家庭情况和致贫原因，逐一细化帮扶措施，量身定制脱贫计划，引导贫困户落实脱贫措施。她层层压紧压实责任，牵头与各村签订目标责任书，将目标任务细化到分管领导、细化到村、细化到责任人、细化到贫困户，列出清单，倒排工期，挂图作战。

在贫困户识别、复核工作中，因为时间紧、任务重，她带头，深入各村社农户家中查看房屋、核实收入，把关评议，足迹遍布了全乡6个村，通过比对，原下达的2063个贫困人口中有不符合政策的对象，及时召开群众会公开评议出365户1159人，清退了904人，经过公示群众无异议。

心系脱贫时刻关爱贫困群众

作为党委书记，她心里时刻装着群众尤其是贫困群众。她常说要让最困难的群众优先享受党和政府的温暖，2013年8月的一天，在查看中心村土地整理现场时，她了解到该村贫困学生邓肖因父亲去世母亲改嫁家庭贫困无钱上学，听到这个消息，她立即到邓肖家中看望，鼓励邓肖要保持信心，乐观生活，并将邓肖家确定为个人帮扶联系对象，对其资助了4000元钱，在空闲时经常关心邓肖的学习情况，在她的帮助下，邓肖顺利考上了大学。

要干好脱贫攻坚扶贫工作，不能让一户贫困户掉队，在天林乡和双龙镇，朱帅琼同志走访了大部分贫困户，与他们拉家常、问原因、鼓斗志、明方向，天林乡金星村的贫困户程光勇2015年在她的多次帮助下，发展鸡鸭养殖200余只，生猪10余头等，当年就增加了6000元纯收入脱了贫，双龙镇的贫困户董大连在她的帮助下，养殖母猪8头，预计今年纯收入将达到20000元。针对每户贫困户的不同致贫原因，她要求乡镇干部扶贫先扶志，量身定制每户的发展措施，盯紧市场引导群众发展产业。群众的冷暖时刻放心上，她倡议社会捐款70余万元帮助天林中心村严重烧伤儿童杜浩一恢复了健康，她帮助天林村因失火房被烧的邓开礼重新修好了安全住房，帮助杨寺垭村大学生杜林青筹集学费5000元，她尽所能的帮助贫困群众，也赢得了群众的好评。

攻坚破难，加快发展早脱贫

面对基础条件薄弱的现状，她带领党委一班人抢抓扶贫机遇，把项目建设作为促进群众脱贫致富的有力抓手。近几年来，天林乡建成了天林—天宫快速通道，完成村道建设40公里，完成了4个村的安全饮水工程，完成了200余户C、D级危房维修加固工程等，群众生产生活条件有了极大改善，全乡群众行路难、饮水难、灌溉难等问题得到解决，全面提升了天林的交通通行能力，有力地推动了天林又好又快的发展。

精准脱贫重在思路清晰，措施精准，规划到位。朱帅琼同志始终围绕贫困户“一超一有一无”减贫目标和贫困村“一低七有”脱贫摘帽标准定规划、明措施，确保精准脱贫不离心、不偏向。

“授人以鱼不如授之于渔”。她转变“抓扶贫就是给资金”的观念，瞄准致贫根源，更加注重源头治贫，坚持走“造血式”“开发式”扶贫的路子，扎实抓好小微园区建设，实现了“输血”与“造血”相结合，从根源上解决长远生计和持续发展。在充分征求贫困户意见的基础上，她创新探索建立了“支部+专合社+产业周转金+贫困户”的扶贫模式，在天林桥楼村和双龙连山寺村等村建成3个小微园区，种植油用牡丹350亩，韩国辣椒海椒200亩，订单蔬菜300亩，肉牛养殖200余头，带动贫困户300余人积极参与，每年人均持续增收600余元。

在脱贫攻坚主战场上，朱帅琼同志勇于担当，身先士卒，攻坚破难，体现了共产党人的家国情怀，取得了阶段工作实绩，赢得了群众的高度认可。

2022全国优秀党员先进事迹材料 篇4

我叫XX，是宁夏回族自治区固原市原州区政府办公室四级主任科员，现任原州区官厅镇XX村第一书记。自1988年参加工作，32年来，我先后在民政、危房改造、“两保”收缴、信访、包片、驻村等多个岗位工作过，不论在哪个工作岗位上，我都是干一行爱一行，用实际行动诠释亲人、家人的含义。

“叔，给孩子按时吃药，用煤炭烤火注意安全，有什么困难随时给村上说。”初冬的一天，我像往常一样来到谢红义家，了解老人过冬准备情况。67岁的谢红义和老伴均患有脑梗，小儿子患有精神疾病，一家三口依靠政府转移性支付生活。全村像谢红义这样患病、残疾的未脱贫户有6户12人。如何啃下最后的硬骨头？我与村“两委”班子商量后，在政府兜底的基础上，给每户增加一个公益性护林岗位，帮助这部分人户均增收1万元。“低保、养老、残疾补贴、公益性岗位，一个月纯收入2000多元，完全够我们一家人吃穿用。”谢红义说，自家里人相继患病后，他根本没有想到还能过上这么好的生活。

老百姓就是咱亲人，干扶贫工作，就得用情用心用力履职尽责。我在原州区官厅镇担任民政助理员期间，时刻牢记民政工作“上为政府分忧，下为百姓解愁”宗旨，把五保老人、残疾人视为自己的亲人，把群众的事当自己家人的事去解决。我把五保老人当成自己的老人一样对待，操心老人们吃喝拉撒睡，逢年过节买肉给老人们改善伙食。敬老院的老人们纷纷夸赞我“像亲生女儿一样亲”。

2016年，我从乡镇来到原州区信访局，发现信访工作并不是“一张报纸一杯茶”那么轻松，也不是与信访群众聊聊天那么简单。信访工作事关社会稳定、事关党群和干群关系，来不得半点马虎。多年的基层工作经历，让我对信访群众有着非同一般的感情，每当看到一份份求助的材料，一张张困惑的面庞，一双双期盼的眼睛，我就告诉自己，一定要尽全力解决……上访群众就是家人，群众来信就是家信，群众难事就是家事。原州区南关街道办事处下东海拆迁户马老太把上访当是串门子、浪亲戚，我总是不厌其烦接待，一来二去，我俩成了无话不说的“亲人”。就这样，在一杯热茶、一声问候中，拉近了上访人和接访人距离，消除了隔阂，解开了心结。

2018年3月，因基层工作经验丰富，善于做老百姓工作，我被原州区委组织部选派到XX村担任第一书记。XX村地处固原城区与农村接合部，上万亩承包地退耕还林，全村4个自然组只有600亩耕地，种植业、养殖业几乎为零。2018年，村里只有几十头牛。全村常住户110户344人，不足户籍人口四分之一。80%的村民进城务工、做生意，村里留下的不是单老户就是双老户。发展什么、如何发展，成为亟待解决的问题。为做到精准帮扶，我驻村第一件事，就是团结村“两委”班子入户走访调研，坐在炕头上与村民拉家常，了解群众脱贫致富的真实想法。挨家挨户走访老党员、退休支部书记、支部委员、群众代表、致富能手、贫困户，征询他们的意见和建议。经过近两个月深入走访调研，我摸清了XX村的底细，熟知了群众的想法，掌握了第一手资料。XX村外出务工人员超过600人，加之XX村与固原城区相邻，拥有得天独厚的发展劳务经济优势。为将这一优势放大，我多方联系原州区就业局、扶贫办等部门举办精准技能培训班10余次，共有300多人拿到挖掘机、装载机、铲车驾驶证，以及烹饪、护理、电焊等职业资格证，务工人员就业能力、综合素质、工资水平得到全面提高。村民张玉强就是职业技能培训受益者之一。原来，张玉强没有职业资格证，四处打零工，一家5口人租住在10余平方米的旧房里。张玉强经过培训，拿到资格证后，第一时间应聘到一家建筑企业开装载机，一年收入10多万元。“无证四处碰壁，一证在手处处有钱可赚。”如今，张玉强一家人在城里有了楼房，又购买了一台挖掘机。在发展劳务经济的同时，我用足用好优惠政策，为了帮助群众发展产业，我协调有关部门成立由村主任任组长的金融扶贫贷款小组，贷款1000多万元。村民石军从贷款小组贷款4万元养牛，如今养牛40多头，资产过百万元。正是采取政策叠加的方式，才能帮助兜底户全部脱贫。

虽然XX村靠近城市，但多年来进出村只有一条沙土路。作为扶贫工作队长，连老百姓走的路都修不好，还谈什么脱贫奔小康？当我看到老百姓出行“晴天一身土，雨天一身泥”时，心里特别难受。2019年，我争取到原州区交通扶贫项目，对2。1公里村主干道硬化，又争取原州区信访局帮扶资金6万元，铺设自然组沙砾路7公里，解决了群众出行难问题。为破解村集体收入薄弱、贫困户致富无门路的问题，我和村“两委”多方研究，结合XX村贫困户实际，组建XX村股份经济合作社，创办养殖项目。通过“合作社+贫困户”的经营模式，把村集体经济与贫困户脱贫捆绑，利用场地租赁解决村集体经济收入问题。

优秀党员先进事迹范文（优秀5篇）

2023年优秀党员主要事迹 篇5

杨善洲，云南省保山市施甸县姚关镇人。20xx年全国道德模范候选人，20xx年感动中国十大人物获奖者。1988年6月退休以后，主动放弃进省城安享晚年的机会，扎根大亮山，义务植树造林，一干就是20xx年，带领大家植树造林建成面积5.6万亩，价值3亿元的林场，且将林场无偿捐赠给国家。由于成绩辉煌，杨善洲在退休之后，获得“全国绿化十大标兵”、“全国绿化奖章”、“全国老有所为先进个人”等众多荣誉，被誉为“活着的孔繁森”。

牛玉儒，中国共产党的优秀党员、党的优秀民族干部，内蒙古自治区党委、呼和浩特市委书记。在职期间为呼市经济的快速发展，城乡面貌的明显变化挥洒心血和汗水。特别是在住院治疗期间，牛玉儒同志仍心系事业，忍受着病痛的折磨，全身心地关注和牵挂着呼市的经济社会发展。去世前不到一个月，仍以顽强的毅力，主持召开市委九届六次全委会议，他把毕生精力奉献给了他所热爱的事业，奉献给了他所热爱的人民。先后荣获全国园林绿化、住房制度改革、安居工程先进城市和“联合国人居中心20xx年国际改善居住环境最佳范例奖的良好范例”，20xx年感动中国人物等光荣称号。

孙奇，呼和浩特铁路局呼和浩特站客运车间售票员。她长期学习雷锋、助人为乐，她在售票岗位工作期间，总结提炼出“七字售票作业法”、“十二句服务规范用语”，被所在路局客运系统广泛推广，打造了以自己名字命名的“孙奇党员售票示范窗口”。以日售车票2430张的优异成绩，刷新了全局单日售票记录。20xx年底被检查出卵巢癌晚期，她依然坚守在工作岗位上，带病学习客运服务新知识，身体恶化、视力模糊后，每天坚持让丈夫读铁路报纸和路局手机报信息，了解关注铁路客运服务工作。20xx年被评为内蒙古自治区职业道德建设“双十佳”先进个人，20xx年被评为全国女职工建功立业标兵、全国职工职业道德建设十佳个人，20xx年荣获全国五一劳动奖章，20xx年当选全国道德模范。