《财务主管的岗位职责(实用26篇)》

财务主管的岗位职责（精选26篇）

财务主管的岗位职责 篇1

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的'领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；

5、准备、分析、核对税务相关问题；

6、审计合同、制作帐目表格。

任职资格

1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计证；

2、有5年以上建筑会计工作经验，熟悉和处理内外账。

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

5、精通财务预算、财务成本分析、财务核算等财务管理工作

6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验

财务主管的岗位职责 篇2

岗位职责

1、严格遵守财务工作规定和集团相关制度，遵守职业道德，实施和执行财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度；

2、组织编制年度预算，检查、监督预算的执行情况，为调整预算、计划实施及业绩考核提供基础数据；

3、组织财务人员正确、及时、完整地处理账务，办理现金收支和银行结算等业务，及时进行账务登记；

4、加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要的正常供给；

5、会同有关部门办理固定资产的盘点以及购建、转移、报废等财务审核手续；

6、及时提供真实的会计核算资料，并根据需要编写分析报告，提出改进意见和建议；

7、审核年、季、月度各种财务会计报表，搞好年度会计决算工作；

8、配合集团相关部门做好审计和稽核工作；

9、认真完成财务管理部交办的其它工作任务。

任职要求：

1、教育：财务会计类专业、专科以上学历。

2、工作经验：3年以上财务负责人经验，5年以上主管会计工作经验，使用过用友、金蝶财务软件（负责人软件上线的优先考虑）。

3、培训：最近两年内受过财务核算、税务、汇算清缴等专项培训，或系统的税法营改增学习等。

4、技能/能力：

（1）具有良好的职业道德，良好的沟通协调能力和团队管理能力，较强的责任感；

（2）会计、财务管理及相关专业全日制专科以上学历；

（3）拥有中级会计师以上职称，注册会计师、注册税务师、ACCA等优先考虑；

（4）对企业财务管理及会计核算中的重点工作有较深刻的认识和驾驭能力，具有较好的财务预测、分析、资金运作规划能力；

（5）熟悉国家财政、税收及工商等法律法规政策；

（6）熟练使用各种办公软件。

财务主管的岗位职责 篇3

工作职责:

1.负责日常核算工作,包括但不限于合同审核、收入确认、成本费用核算、业务线数据整理分析等;

2.根据中国会计准则和美国会计准则,对负责业务进行账务处理、月度结账及审计对接;

3.检查科目余额准确性、分析科目变动,按月编制reconciliation等底稿;

4.与业务部门保持有效沟通,确保业务数据准确与财务系统对接, 财务数据真实反映业务数据;

5.配合领导完成其他相关工作。

任职资格:

1.全日制本科及以上学历,会计类相关专业,3年及以上财会相关工作经验;

2.熟悉中国会计准则和美国会计准则。熟悉互联网金融财务核算工作优先;

3.具有独立思考能力、逻辑思维能力和较强数据敏感性,具备较强的沟通能力、协调能力,熟练使用办公软件;

4.工作积极主动,自我驱动力强,认真细致、责任心强、具有良好的团队协作精神和服务意识;

5.有CPA等相关证书优先。

财务主管的岗位职责 篇4

1.负责公司的全面财务会计工作，服从财务总监（财务总监）工作分配；

2.负责制定并完成公司的财务会计（会计）制度、规定和办法；

3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；

5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；

6.编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；

7.编制公司的会计报表，在每月10日前报送分管副总及总经理；

8.编制、核算、统计（统计）每月的工资、奖金发放表；

9.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；

10.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符；

11.按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章；

12.承办总经理（总经理）交办的其他工作。

财务主管的岗位职责 篇5

1、负责工厂各项费用的日常审核，及费用核算，月底出具各种费用报表;

2、参与制订工厂年度预算和季度预算调整;

3、负责工厂重要内审活动的组织与实施;

4、定期检查、分析工厂财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果;

5、负责财务部门管理，以及财务部门的考核、培训、招聘等;健全财务管理的各种规章制度，加强经营核算管理，检查监督财务纪律;

6、同时应深入了解政府有关部门对企业的优惠政策和各项补贴制度，为公司争取各项优惠措施和政府补贴资助。

财务主管的岗位职责 篇6

职责描述:

1、依据国家法律法规及公司相关规定,负责推动各项财务制度在各控股公司及校区的执行;

2、协助所辖校区财务工作开展,帮助其建立预算管理、会计核算体系、内控建设、资金管理等财务工作;

3、履行财务监督职能,及时汇报根据日常工作及检查中发现的所在及所辖公司、校区涉及财务的违法、违规问题;

4、及时搜集地方政府、监督部门出台的涉及财务工作的政策法规。

任职要求:

1、财会类专科及以上学历,具有3年以上财务管理工作经验,具有中级会计师及以上职称优先;

2、较强的预算管理能力、风险控制意识、财务分析能力;

3、具备较强的业务沟通能力及推动能力;

4、具有教育行业财务管理或会计师事务所从业经验者优先。

愿意接受异地派驻:重庆、贵阳、西安

财务主管的岗位职责 篇7

1、负责财务部门对内、对外的沟通与协调

2、负责财务部人员的管理、培训及工作指导

3、协助财务总监制定和完善财务制度并监督检查执行情况

4、负责各月的凭证审核工作

5、负责各月成本、费用的核算及审核

6、负责督促并参与月末各仓库库存的盘点、核对与帐务处理

7、负责报表的编制，并按时按质上报总部及公司内部所需各类报表

8、负责每月的财务数据分析并编制财务报告

9、负责领导临时所需报表及数据的提供

10、负责组织指导各部门编制预算，提供相应数据，审核预算数据合理性并予以反馈，汇总上报公司年度费用及损益预算

11、在日常工作中监督控制预算实际执行情况，及时提出预算调整方案，确保预算执行的有效性

财务主管的岗位职责 篇8

职责描述：

1、负责报销单据复核、账务处理、编制财务报表；

2、负责税务申报、年度审计工作，与税务、审计等外部相关机构保持良好沟通；

3、负责事业部管理报表的编制及分析，协助事业部负责人进行财务管理工作；

4、负责与事业部助理保持良好沟通，协调事业部员工财务工作问题；

5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、统招本科学历，3年左右财务工作经验，熟练使用U8软件；

2、熟悉企业会计准则、会计制度及税收相关法规，有一般纳税人工作经验；

3、具有较好的数据分析能力、沟通能力和团队协作能力；

4、有项目核算经验优先；

5、党员优先。

财务主管的岗位职责 篇9

1、主要负责出口业务的核算，往来核对，及全盘财务处理。

2、办理外贸会计退税;

3、操作一般纳税人企业会计和进出口业务账目，处理外贸会计，独立完成企业整套的财务处理及财务核算，申报出口退税，外汇申报，汇算清缴等;

4、按时完成报税，申报，退税等各项工作。熟悉出口退税、网上报税和网上出口退税预审系统;

5、完成部门领导交办的其他任务

财务主管的岗位职责 篇10

职责描述：

负责财务分析、审计，及投融资相关事宜

任职要求：

1、有会计师事务所工作经验、投融资协助经验、审计经验

2、有四大会计师事务所工作经验者优先

3、良好的财务管理知识，良好的沟通能力、逻辑判断能力、财务分析能力，对数字敏感

财务主管的岗位职责 篇11

一、公司发生费用报销。15%

公司有发生相关费用需要报销的，先请申请人填好报销单，审核后确认签字，待总经理批准签字后，将现金报销给申请人并请申请人确认签字。

二、银行、现金、成本报表登记。20%

公司有发生费用支出时（银行支出或现金支出），登记好银行、现金日记账，并同步登记与其相关的成本明细账。

三、客户收款的到账提醒5%

1、客户款项（软件收入、数据费收入）汇入我账户，我再提醒销售经理开号或续费。

四、每周对账（现金对账、银行对账、系统对账、和董事长对账）10%

1、现金日记账和库存现金核对相符；

2、银行日记账和银行存款核对相符；

3、客户收款的现金或银行存款和系统核对相符；

4、将客户收款-留存用的备用金=汇给董事长的存款

五、工资的计算和发放。25%

1、基本工资、岗位工资、绩效工资、提成以及相关的扣款的计算和发放；

2、讲师讲课的补贴的计算和发放；

3、经济业务佣金的佣金提成的审核和发放。

4、发放工资后并将工资条在QQ上一一发放给每位员工。

六、公司每月利润的计算和分配。25%

1、每月汇总各类收入和成本费用支出并编制好《利润表》。

2、根据公司股份分配方案计算每个股东应分配的股份。

财务主管的岗位职责 篇12

财务主管岗位职责

1.负责公司的全面财务会计工作；

2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；

3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；

4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况；

5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；

6.编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；

7.编制公司的会计报表，在每月10日前报送分管副总及总经理；

8.编制、核算每月的工资、奖金发放表；

9.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；

10.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符；

11.按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章；

12.承办总经理和财务总监交办的其他工作。

财务主管岗位要求

1.坚持原则、廉洁奉公、恪守职业道德；

2.有会计证，中级以上专业技术职称证书，具有注册会计师执业资格证优先；

3.熟悉国家财税相关法律、法规和企业资源计划系统或财务会计信息系统；

4.有较强组织协调能力，风险意识强，善于管理；

5.熟悉增值税核算；

6.有较强的沟通能力，熟练使用用友集团ERP及OFFICE办公软件；

7.有较强的管理意识。

财务主管的岗位职责 篇13

1.负责完善公司财务相关的制度及流程;

2.分析公司财务状况，控制公司各项费用支出，优化收支预算;

3.编制、审核会计凭证、会计账簿、会计报表和其他财务统计报表等;

4.审核各类费用报销单据，完成费用入账凭证;

5.负责应收应付等往来科目分类记账;

6.负责每月财务系统成本结算工作，处理税务事宜。

7.负责高新企业申报相关财务工作。

财务主管的岗位职责 篇14

岗位职责：

1、全日制财务管理、会计或金融专业本科以上学历；

2、五年以上财务管理工作经验，或四年以上类似管理职位经验，从事软件，医疗器械等相关行业优先；

3、精通会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；

4、熟悉上海科技园区特有的税收减、免、退等政策及贷款相应政策优先；

5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。

财务主管的岗位职责 篇15

岗位职责：

1、全面负责综合发展部的工作，在主任的领导下，调研最新信息技术在高校的应用，完成全校信息化战略的调研与制定，完成部门预算工作，建立数据安全使用制度，推进数据标准的持续改进、负责数据中心建设和全校数据治理工作、提供数据挖掘与决策支持；

2、根据学校信息化应用的需求，制定、完善学校信息化建设、信息化项目相关管理制度、工作流程；

3、协助信息技术管理中心主任拟定学校整体信息建设战略规划，按照战略规划和工作计划，协助与各部门沟通、协商，推进信息化建设项目进度；

4、制定数据编码标准、进行维护与修编，组建全校各业务部门的数据管理人员，并予以培训和绩效考核；

5、建立全校性的数据治理规划，包括组织架构、政策制度、技术工具选型、流程规范、监督和考核等方面工作；

6、制订数据中心数据的管理制度、业务流程、使用规范和数据安全制度组织学校信息化需求调研和分析；对接入数据中心的数据进行监控、汇同其它工作人员对数据中心的数据质量提出改进报告并予以实施；

7、数据可视化工作、根据主任的要求调研业务部门数据分析需求，进行数据分析，提供可视化结论和决策支持，复杂的数据分析需求，进行需求调研、项目立项、组织项目实施并参与交付验收；

8、使用开源或采购的分析工具完成数据分析需求，并能够培训业务部门信息技术人员进行日常使用，研究数据分析工具、对数据分析工具提出选型建议；

9、组织协调开展信息化技术方面的培训。

招聘要求：

1、学历要求本科及以上，计算机、信息技术、数学、统计学、人工智能、大数据等相关专业；具有中级工程师资格；

2、具有3年及以上相关工作经验；

3、熟悉数据分析语言、数据分析工具；

4、有战略规划、数据分析相关培训经历；

5、具有较强的专业技能、沟通协商技能和写作技能；

6、具有认真负责、开拓进取共同完成工作的团队合作精神和为学院随时提供技术支持的服务意识。

财务主管的岗位职责 篇16

职责描述：

财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算，并对预算的实施情况进行管理；其核算职能是对公司的项目及生产经营、资金运行情况进行核算；其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和提示。

任职要求：

1、具有会计学、财务管理学科的专业知识，具有财务、会计、管理、金融、投资或经济专业本科以上学历（硕士以上学历者优先）

2、具备3年以上会计工作实践经验，具有中级会计师技术职称（具体以业务能力分析评判）；

3、熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策，活学活用，能独立设置科目、记账、编制报表；

4、有一定的文笔，熟悉财务管理细节、工作流程、业务、文件处理；

5、有较强的组织能力和工作责任感、事业心；

6、有参加管理学、经济法、产品知识等方面的培训者优先

财务主管的岗位职责 篇17

一、贯彻党的经济工作方针政策，遵守《会计法》，熟悉各项财务制度，具体领导学校财会工作。坚持勤俭节约的原则，结合学校实际情况建立和健全经费管理制度。

二、组织制订本校事业经费收支计划并具体实施。统筹安排预算内外经费，对事业经费收支计划执行情况定期进行分析，找出问题，提出改进措施。

三、坚持民主理财原则和收支审批制度，学校的一切重大开支及重要经济事项要经学校领导集体讨论确定。

四、建立会计岗位责任制，会计、出纳分工要明确、合理，做好内部和外部的协调工作。

五、审查本单位的会计凭证、帐簿、报表，保证财会工作符合《会计基础工作规范》的要求。

六、负责本校财产物资的统一管理，每年进行一次财产清查，健全保管、领用、维护、赔偿、报废以及人员调动交接制度。保证帐物相符。

七、组织和支持会计人员学习政治理论和业务技术。

八、会计或出纳调离本岗位时，应负责监交。

财务主管的岗位职责 篇18

岗位职责:

1、严格执行国家财税政策、财务成本管理制度、会计制度和财经纪律,组织各项财经纪律的贯彻和落实,认真督促帮助各部门进行经济核算;

2、定期组织编制财务经济指标计划,并对经济活动进行分析,稽核管理中存在的漏洞,定期出具审查报告,提出改善经营管理的建议;

3、负责与财税有关部门的业务衔接、处理以及协调国家、企业和职工之间的利益关系,努力使各项业务规范合理,切实可行;

4、编制财务月度、季度、年度报表,及时为上级领导决策提供财务数据。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,一年以上管理工作经验,有汽车行业财务经验优先考虑;

2、丰富的财务操作及管理知识,并能熟练操作财务软件,会熟练使用SAP优先考虑;

3、熟悉国家各项财税政策,财务成本管理制度、会计制度;

4、具备会计初级或中级及以上职称;

5、具有较强逻辑分析能力以及数据敏感性,并具有较强的抗压能力;

6、有较强的组织能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力;

7、工作严谨认真,耐心细致,具有较强的责任感与敬业精神。

财务主管的岗位职责 篇19

职责描述:

1. 负责海外地区财务会计工作;

2. 负责与总公司各项账务往来,进行会计核算;

3. 负责海外分公司的预算与资金运作管理;

4. 及时了解当地各项政策,并及时向公司提供合理化建议。

任职要求:

1. 大学本科及以上学历,会计、审计或经济管理相关专业毕业;

2. 至少4年以上财务工作经验,一年以上海外财务工作经验优先考虑;

3. 具备扎实的会计理论基础与实操经验;

4. 能够独当一面,独立处理全部会计核算、结算工作

5. 具备一定的英文写作能力,能够与海外机构进行沟通与交流。

财务主管的岗位职责 篇20

岗位职责：

1、销售业绩统计，产品成本核算；

2、定期盘点、编制成本明细表及汇总表；

3、审核报销的单据，对审核的单据进行账务处理；

4、进行账务核对工作，与采购部核对订单；

5、完成上级安排的其他事项。

职位要求：

1、财会、金融、经济等相关专业专科以上学历；

2、4年以上会计工作经验，熟悉ERP、DRP供应链系统，有外贸、制造零售行业从业经验优先；

3、熟练操作Office办公软件，重点熟练操作使用excel；

4、工作细心、责任心强、积极主动，精通会计、财务成本核算知识，熟悉财务办公软件；

5、有良好的财务人员职业道德。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

财务主管的岗位职责 篇21

岗位职责：

1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动；

2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作；

3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划；

4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；

5、组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

任职资格：

1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；

2、3年以上财务管理工作经验；

3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；

4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力。

财务主管的岗位职责 篇22

工作职责

1、建立财务组织体系，建设财务关键流程和制度，全面负责财务团队管理；

2、编制实施企业预决算、财务收支和资金筹措计划，负责成本核算和控制；

3、完成各项财务结算、会计核算，上报财务执行情况，为管理层提供分析数据；

4、定期清理往来帐户，及时催收和清偿款项，做好帐务核对工作；

5、制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理；

6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；

任职条件

年龄30到45岁，财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；

专业要求

1、五年以上商场、购物中心财务管理职或三年以上同等管理岗位工作经验；

2、熟悉国际、国内会计政策和环境。能够开展国际、国内税务筹划工作。

3、较强的成本管理、风险控制、财务分析和投融资分析的能力；

4、管理能力强，有良好的沟通、协调、组织能力，能承受较大工作压力，有良好的团队领导管理能力和协调服从能力；

5、坚持原则，客观公正，具有良好的职业操守

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

财务主管的岗位职责 篇23

（一）岗位职责

财务会计主要负责公司的凭证审核，账簿登记，纳税申报，会计档案保管等工作。

一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。

二、编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题，提出建议和措施。

三、按照会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。

四、严格票据管理，保管和使用空白发票，收据要合规范。票据领用要登记，收回要销号。

五、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交。

六、及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。

七、遵守《会计法》，维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督。负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。

八、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督，要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料，不得拒绝、隐匿、谎报。

九、会计调离本岗位时，要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项，向接办人移交情楚，并编制移交清册，办妥交接手续。

十、遵守职业道德，做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。

（二）任职条件

1、学历要求专科以上，财务管理专业，会计师职称，有建筑企业财务工作经验；

2、5年以上建筑企业财务工作经验；

3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；

4、熟练操作企业成本管理体系；

5、受过财务管理等方面的培训；

6、精通国家财税法律规范，具备丰富的财会项目管理处理经验；

7、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；

8、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；

9、有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神；

财务主管的岗位职责 篇24

岗位描述：

1、熟练掌握财务、会计相关知识，熟悉企业会计财务准则、税务法规及政策；

2、负责集团内单主体公司会计核算的凭证符合，科目的设置，保证核算组凭证处理的及时性、准确性；

3、负责审核会计凭证、月末记帐、结帐的完整性和准确性；

4、保证每月按时结账；

5、负责月末编制合并报表；

6、内外部审计对接，资料准备等。

岗位要求：

1、 211/985院校本科及以上学历，会计及相关专业；

2、 3—5年会计相关工作经验；

3、持有CPA/ACCA/AICPA其中一专业证书；

4、有事务所审计经验，优先。

财务主管的岗位职责 篇25

岗位职责：

1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；

2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；

3、审查公司对外提供的会计资料；

4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据；

5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；

6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。

任职资格：

1、会计相关专业，大专以上学历；

2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；

3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

财务主管的岗位职责 篇26

岗位职责：

长驻客户单位，负责客户系统售后服务与支持，包括软件维护、软件应用培训与推广、相关产品安装和局域网维护等工作。

任职要求：

1、计算机或相关专业；具备软件维护和技术支持能力，熟悉大型数据库系统，有一般主机和网络管理维护能力；

2、性格开朗，具备良好的客户意识、沟通协调能力和良好的人际关系能力；

3、具有良好的自我调节能力和心理承受能力。