《任命书最新6篇》

在不断进步的时代，各种任命书频频出现，任命 拟起任命书来就毫无头绪？它山之石可以攻玉，以下是编辑沉默给大伙儿整理的6篇任命书的相关文章，欢迎阅读，希望能够帮助到大家。

职务任命书 篇1

现任命______为_________________（填写公司名）的保健食品质量负责人（批发企业填写）保健食品质量管理人员（零售企业填写），任期从____年___月_日至____年___月___日。

特此任命。

任命单位（加盖公章）：

____年__月__日

任命书的标准格式 篇2

贺兰山、额济纳两大林区已进入高火险期。针对今年春季森林草原防火工作面临的严峻形势，特发布此戒严令。

一、4月1日至5月1�

二、在森林草原防火戒严期，两大林区禁止一切野外非法用火，对可能引发森林草原火灾的机械和居民生活、生产用火，必须严格管理。凡进入两大林区的单位和个人，必须经盟、旗森林草原防火指挥部批准，领取通行证（车辆安装防火罩），并接受防火安全教育，签订防火合同，自觉接受森林公安、武警森林部队、护林检查站执勤人员的检查、监督。

三、在森林草原防火戒严期，禁止在林区旅游景点举办篝火晚会、野炊等活动，清明节入山祭祀严禁烧纸、燃点香烛。森林公安、武警森林部队、护林检查站要反复开展武装清山、清沟、清滩活动，加大巡护密度和次数，杜绝一切火种进入林区，排除所有火险隐患。

四、在森林草原防火戒严期，全盟各级党政机关、社会团体、企事业单位、人民解放军、武警部队及广大干部群众和外来人员在两大林区内的一切活动必须服从防火工作大局，听从盟、旗森林草原防火主管部门的统一安排部署。任何单位和个人发现森林草原火灾，要立即拨打12119森林草原火灾报警电话，森林草原防火指挥部办公室接警后要及时向当地人民政府及有关部门报告，并采取相应措施积极组织扑救。

五、坚持“预防为主，积极消灭”的方针，进一步完善扑火预案，加强物资储备工作，充分做好扑火准备，武警森林部队、各专业半专业扑火队，要时刻保持高度的戒备状态，发现火情，迅速出击，做到打早、打小、打了。

六、凡违反上述戒严令和森林草原防火法规制度，造成森林草原火灾，构成犯罪的，要依法追究刑事责任；尚未构成犯罪的，依照《森林防火条例》第四十八条、第四十九条、第五十条、第五十一条、第五十二条的规定对个人处以200元—5000元的罚款，对单位处以20xx元—10万元的罚款。对贻误扑火战机、指挥不力，严重失职的领导干部和扑火指挥员要按责论处，从重处罚。

任命书的标准格式 篇3

为了公司发展的需要，经公司研究决定，从20____年____月____日起正式任命________为行政经理一职，其主要工作职能如下：

1、行政事务：包括（监督执行厂纪厂规、安全消防、员工关系、企业文化、保安、文件管理、突发事件、外部事务公关）。

2、人力资源：包括（人员规划、招聘与配置、劳动关系、绩效管理、薪资福利、培训与开发）。

3、总务后勤：包括（6S、电工、食堂、宿舍、车辆、固定资产）。

在奉公行使以上职能时，各部门、各职员必须支持、协助、配合、实施其工作。

______有限公司

20____年____月____日

任命书 篇4

经公司研究决定，总经理______聘任_______任__________工程项目经理，____________任项目技术负责人，________任安全员。项目部其他人员组建后报公司备案。

特此通知！

（公司公章）:

____年____月_____日

任命书 篇5

xx在工作岗位一直兢兢业业，积极上进，恪尽职守，为酒店其他员工做出了表率。而在餐饮行业新的形势之下，根据酒店战略发展需要，酒店总经理办公会的。考评结果，董事会决定对xx人事任命如下：

任命_______为餐饮部总监，主持餐饮部门的日常工作，试用期为四个月。试用期满再接受大家评议。

以上的任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理：

年 月 日

职务任命书 篇6

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的'人事任命，现予以公布：

任命_______为事业部总经理，主持事业部的日常工作；

任命_______为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。

任命_______为人事部总经理，主持人事部的日常工作；

任命_______为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

__有限公司

____年____月_____日