《最新通报批评的后果及影响（优秀15篇）》

通告，是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。通告的使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用，但强制性的通告必须依法发布，其限定范围不能超过发文机关的权限。

工程质量通报批评 篇1

为认真落实济宁市“工程质量管理年活动”，进一步推动“工程质量治理两年行动”深入开展，加大对工程转包、违法分包等违法违规行为的打击力度，不断规范建筑市场秩序，促进全区工程质量和安全生产形势持续平稳，按照市住建局统一部署和《兖州区工程质量管理年活动实施方案》要求，区住建局下发了《关于开展20xx年全区建设工程质量检查的通知》，并于5月11日至5月14日，集中开展了全区建设工程质量综合执法大检查。现就检查情况通报如下：

一、基本情况

本次检查范围是全区在建住宅工程和公共建筑工程、在建市政基础设施工程、城市老旧建筑、解决城镇普通中小学大班额问题工程项目。检查的重点是：结合全区建筑扬尘治理“百日攻坚行动”，落实《兖州区工程质量管理年活动实施方案》和《工程质量治理两年行动实施方案》情况；工程参建各方质量终身责任、安全生产职责落实情况；建筑市场行为情况；工程实体质量、施工现场安全生产情况；城市老旧建筑和解决城镇普通中小学大班额问题工程项目。共检查在建房屋建筑工程113 项，建筑面积153.8万㎡;在建市政基础设施工程项目3项；城市老旧建筑184项，建筑面积36.6万㎡;解决城镇普通中小学大班额问题工程项目1项，建筑面积7490㎡;下达停工通知书20份，整改通知书5份，提出整改意见105条。至5月16日，已对工程整改落实情况逐一进行了复查，确保整改落实到位，切实消除质量安全隐患。镇街建设工程项目由所在地政府建设管理部门监督落实整改。

从检查情况看，全区建筑工程主体结构质量总体受控，工程质量保持稳中有升、稳中向好的状态。绝大多数参建各方责任主体落实《兖州区工程质量管理年活动实施方案》和《工程质量治理两年行动实施方案》情况较好，质量终身责任和安全生产责任管理制度落实到位，建筑市场行为总体较好，施工安全生产平稳，建筑扬尘治理工作也取得了阶段性成效。

工程检查中也发现了不少突出问题：仍有个别责任主体单位对质量管理年活动的重要性认识不足，对各项工作部署执行不彻底，没有完全落实到工程项目上。

1、工程质量方面

参建各方主体责任落实较好，所有工程项目建立了《质量安全责任信息档案》和设置永久性质量责任标牌制度，即 “两书一牌一档案”，认真进行质量常见问题治理。 特别是开展“样板引路”、“精细化管理”活动以来，全区建筑工程质量水平有较大提升，质量监管水平也迈上新台阶。但农村社区工程项目存在问题突出，建设程序不完善，未进行建筑节能施工，质量责任和质量行为落实不到位，没有认真履行见证取样制度，质量主控资料严重缺失，个别工程实体质量存在严重质量缺陷。

2、工程安全生产方面

绝大多数施工现场能够认真落实安全生产责任制，制定了各项管理措施，明确责任人员，并对责任人进行安全责任考核；能够定期开展安全检查，及时排查安全隐患，对查出的隐患问题能够及时整改，消除隐患，起到了良好效果。但也有部分企业安全生产责任制只停留在书面上，没有真正落实到施工现场。 个别工程项目专职安全员人数不够，达不到施工现场安全保障体系要求。部分施工现场安全生产也存在漏洞，悬挑梁以上脚手架连墙件不能严格按照“二步二跨”设置；模板支撑不规范，缺少连接件；安全网严重破损，且跟不上施工进度；临边防护措施不到位；不戴安全帽、安全带现象仍然存在。临时施工用电达不到“三级配电，二级保护”、“一机一闸一漏保”要求，没有保护零线，个别工地现场“一闸多机”现象严重。对现场管理较差、建筑扬尘治理不到位的建设工程项目：八一东路商业街、公租房1#、2#住宅楼、大陆机械新兴小区、天仙嘉苑住宅楼等工程项目已下达了停工整改通知书，限期整改。

3、建筑市场行为方面

建筑市场行为总体较好，建设单位能够按规定执行招投标、承发包、劳务分包程序，按照合同约定拨付工程款；多数总包和分包单位依法建立劳动关系、及时发放农民工工资。但也有个别建设单位存在不履行建设基本程序，施工总包企业不认真落实质量责任管理制度，对项目部管理松懈，以包代管，项目经理不能到岗履职等现象。针对工程建设手续不齐全的香港国际广场 、东方名苑等住宅楼工程项目，已下达停工通知书。

4、老楼危楼安全排查方面

按照“属地原则”组织展开老楼危楼安全排查工作。各镇办和相关单位，负责本辖区内老楼危楼的安全排查工作，成立老楼危楼安全排查工作领导小组，制定具体排查方案，分解落实责任。经排查，共有老旧危楼项目184项，其中危楼99项，老旧楼85项。按照“边查边改”的原则，督促房屋产权人或使用人对排查发现的问题逐一进行整改，彻底消除隐患。并对存在安全隐患的房屋，进行跟踪监管，整改到位。对整体危险和局部危险房屋采取果断措施，该停用的坚决停用，该拆除的坚决拆除。目前，山拖1-9号楼棚户区已经拆除；兴隆庄煤矿单身宿舍1-9号楼已经鉴定完毕，准备拆除；御苑小区7、8号楼已经鉴定为危楼、123宿舍3、4号楼经鉴定应做c级加固，正在制定处理意见。荣军医院1-3号楼和荣军医院康复楼已完成楼顶防水和局部维护处理。

二、下步工作措施

1、加强执法监管，督促完善建设程序，规范建筑市场秩序

建设单位必须严格执行《建筑法》、《建设工程质量管理条例》等法律法规，认真履行基本建设程序，进一步规范自身建设行为，坚决遏制违法发包、转包、违法分包及挂靠等违法行为。未办理施工许可手续的工程项目，已下达整改通知，限期办理。施工总承包企业要建立健全劳务管理、农民工工资发放等各项管理制度，确保社会和谐稳定。区住建局将进一步加大执法检查力度，对查处的违法违规企业，加大处罚力度，及时曝光，记入不良诚信档案。

2、进一步落实质量终身责任和安全生产各项措施

全面落实各方主体项目责任人质量终身责任，进一步增强相关人员的质量终身责任意识。施工单位应进一步完善质量安全保证体系，规范市场行为，严格落实各项管理措施，切实履行好质量终身责任。监理单位要进一步发挥监理作用，现场监理人员必须到岗到位，履职尽责，做好日常巡视、检查、验收等工作，对关键工序、重要部位要切实做到跟踪旁站监理，严格工序验收，确保工程结构安全。

3、实施精细化管理，全面提升工程质量水平

一是继续实施精品战略，全面巩固主体结构、使用功能和观感质量取得的成果。二是深入样板引路活动，以点带面，研究质量常见问题治理工作机制，特别是将经常发生和群众投诉较多的质量问题做为治理重点。三是实施精细化施工新常态，靠精细化管理提升群众满意度，全面提升工程质量。四是加强建筑施工队伍建设，不断提高施工和管理水平；加强对农民工技能的培训，使之转化为建筑产业工人，全面提高从业人员素质，增强施工能力。

4、强化安全生产，狠抓文明施工

按照创建国家卫生城“六化”标准、 “五成一入”和建筑扬尘治理“百日攻坚行动”8个100%要求，严格落实文明施工精细化管理实施机制，强化安全生产和文明施工，确保建筑扬尘治理工作取得成效。开展建筑机械、深基坑支护、大体积模板支撑、片区交叉施工等安全生产专项治理活动，及时掌握安全生产动态和安全不稳定因素，确保行业平稳和文明施工水平整体提升。

5、建立长效机制，推进质量管理年活动深入开展

各单位要认真总结，找出存在的问题和不足，深刻分析原因，采取有针对性的举措加以解决，既要突出工作重点，确保取得成效，更要建立长效机制，逐步建立以落实参建各方主体责 区住建局将进一步建立完善工程质量治理两年行动工作考核机制，对工作开展得力、成效明显的予以通报表扬，对工作不到位、敷衍了事的予以通报批评。

xx市xx区住房和城乡建设局

年5月16日

通报批评的公文 篇2

公司品质管理部 ××× 在近半年来的考勤多次出现迟到现象，经总经办劝诫屡教不改，该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》，该员工触犯第5.8.4条：违反考勤制度，屡教不改者，给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。

各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒，端正工作态度，严格遵守公司的管理规定。

特此通报！

××有限公司

总经办

年 月 日

工作通报批评 篇3

各律师事务所：

为认真贯彻“全国安全生产电视电话”精神，全面落实区政府安全生产会议的相关要求，为进一步加强办公场所安全监督检查，杜绝各类安全事故的发生，根据区司法局局长办公会精神，结合西城区律师工作实际，在区律师行业开展安全大检查，现将相关事宜通知如下：

一、指导思想和工作目标

坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实上级有关指示、要求，按照安全生产的相关内容，以排查、整改隐患为重点，确保我区律师行业的安全稳定。

二、组织领导

成立区律师协会安全检查领导小组。

组 长：杨矿生

副组长：余昌明、皮剑龙、李法宝、卢子明、李晓斌、孙晓辉、杨景欣、韩映辉、王兆峰、任燕玲、张 楠

成 员：各委员会主任及秘书处全体人员。

三、检查时间和检查方式

20xx年11月29日到12月16日。各律师事务所组织自查，区律协分为10个安全检查小组，负责对各律师事务所进行安全抽查。10个安全检查小组由各委员会主任、副主任、秘书长组成，主管会长任组长，由秘书处统一安排到律所的安全抽查。

四、检查内容

1. 各律师事务所主体责任、各项安全制度是否落实，安全设施是否有效、配置是否符合要求，办公场所是否符合安全管理规定要求，是否及时开展安全宣传教育、组织安全培训演练。

2. 办公场所的消防通道是否畅通，楼道及安全通道等场所是否堆放易燃易爆等物品，安全出口和应急照明是否配备齐全，消防设备是否完好，房间内是否违规使用电取暖设备、电烧水器等大功率电器。

3.防盗和内部安全管理情况；

五、工作要求

1. 高度重视，精心组织。各律师事务所要按规定和时限立即行动起来，迅速组织开展自查自纠工作，各律师事务所负责人要切实负起第一位的责任。各检查组对所检查的每个律师事务所要认真排查，掌握情况，摸清底数，及时发现安全隐患，通过各种形式的检查和整改，使安全工作更加抓实。

2. 加强宣传，提升认识。各律师事务所要利用不同方式和方法，大力宣传普及安全常识，使全体人员认识到安全的重要性和必要性。

3. 消除隐患，确保平安。要全方位、多角度地进行排查，采取“过筛子”的办法，不留死角和盲点。对排查中发现的问题要及时有效解决，把安全隐患消灭在萌芽状态。

西城区律师协会

年11月28日

对违反工作纪律的通报批评 篇4

公司各部门：

按照公司*年度b级夜间查岗计划，8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管z安全部督察z对安全一班和安全二班进行了夜间查岗，现将查岗情况通报如下：

1.z安全一班z(4a样板房岗位)在d湖边睡岗，查岗人员到其跟前都没有发现，而且其相临岗位z对其进行包庇

2.安全一班z(17号岗位)在下班交班之前在岗位附近睡岗，导致未能及时地进行正常交接班，影响了岗位正常工作的开展。

3.安全一班z(4a样板房岗位)在湖边坐岗

4.控制中心z责任心不强，未按照部门要求落实其岗位职责，对以前所发现的问题不按整改要求予以落实。

部门再三重申公司的劳动纪律，一班z、z二位同事未能严格要求自己，严重违反公司bi红线标准(考虑两位因陵晨6点下班后7点便去城市花园支援岗位加班直到晚上8点才返回花城，返回花城后便接着上班至次日的凌晨3点，因白天在城市花园加班未能得到良好的休息而导致夜间2:30左右的睡岗现象做出重轻处理)，z、z、z的行为已经违反了公司员工手册规定，为了严明公司纪律，消除这种不良之风，经研究决定对z等人予以以下处理：

一、对以上同事给予内部通报批评一次。

二、安全一班z, z扣除当月考勤分15分，并严重警告一次，下发《奖惩通知书》，若有下次违纪行为将作辞退处理

三、对z, z、z三位同事扣除当月考勤分10分。 警告一次。

四、当班班长z、z未能很好的监督岗位，未能认真履行管理职责，致使岗位违纪较多，属严重失职行为，决定扣除z当月考核分10分的处理。

望其他同事以此引以为戒，严格遵守公司的管理规定，增强责任心。安全管理需要我们时刻提高警惕，要有非常强的服务意识，安全工作来不得半点马虎，必须要严明公司纪律。所以，管理处希望安全部全体员工检讨自我，及时纠正自己所存在问题，以良好的精神风貌和良好的服务意识，为我们的顾客提供优质的服务。

特此通报！

年月日

员工通报批评 员工通报批评通知 篇5

关于给予集团搬迁员工的通报表扬

集团全体员工：

4月16日，在以总经办为主导，售后总监带领售后团队积极支持、各部门员工积极参与下，集团搬迁工作已顺利完成。

在此次搬迁过程中，特别感谢我们的总经办团队、我们的售后团队，他们不怕脏、不怕累，他们一箱又一箱的搬运着我们沉重的文件箱，楼上楼下都是他们忙碌的身影，正是由于他们的辛勤付出，才使得我们的搬迁工作顺利进行，正是由于他们的不辞劳苦，才使得我们的搬迁工作安全、有序的进行，他们让我们深切的感受到什么叫“团结互助”的企业精神。为此，经公司研究决定，对参与搬家的全体员工提出表扬，并对在本次搬家过程中起到模范带头作用的员工给予嘉奖奖励，获得嘉奖奖励的人员如下：

天津投资集团有限公司

20xx年4月22日

工作通报批评 篇6

为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，提高工作效能，2月29日和3月2日，县作风大整顿办公室、县电视台组成督查组，分别对清泉镇等6个乡镇和县教育局等14个单位的工作人员遵守工作纪律等情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下：

一、基本情况

此次督查中大部分单位能严格执行考勤签到制度，有规范的考勤表，大部分工作人员能按时签到，自觉遵守工作纪律，认真履行工作职责，有较强的责任意识和服务意识。如：清泉镇和县国土资源局的工作人员均能带牌上岗；县教育局和县医保中心设立了统一签到处，严格执行签到制度，对出差等人员的去向进行了标明，其他工作人员全部按时到岗，并能坚守工作岗位，扎实工作。县财政局在办公楼醒目位设置了“五个一律免职”内容的警示牌，营造了浓厚的宣传教育氛围。

二、存在问题

(一)少数单位仍然存在迟到现象。在督查中发现，县水利局、县人力资源和社会保障局各有一名工作人员迟到，县财政局两名工作人员迟到，县就业服务中心四名工作人员迟到，县社会养老保险中心五名工作人员迟到。

(二)签到制度不规范。

一是少数单位没有设立统一签到处，如：县财政局是由各股室分别签到。二是少数单位签到表不规范，没有打印工作人员姓名和设置时间栏，对出勤人员和外出办事人员等都用符号表示；三是对工作人员去向标示不清楚；四是存在代签到现象，如：县人民检察院有代签到现象。

三、工作要求

(一)严格考勤制度。各乡镇各单位要制定严格的考勤管理制度，规范签到行为。一是要设置统一的签到处；二是要严格签到时间，严禁提前签到和补签；三是要规范签到行为，严禁代签；四是严格考勤登记，对出差、请假等情况应填写出差派遣单和写请假条，对临时外出办事等情况应在签到表或人员去向牌上标明去向。

(二)严格工作纪律。各乡镇各单位要严格上班纪律，严禁上班时间打牌、下棋、打麻将、炒股票、玩电脑游戏或到歌舞厅、洗浴场所休闲娱乐。对精神不振、工作不实等“九不”问题要深入剖析思想根源，及时制定整改措施，切实加强整改。要建立作风巡查机制，严查 “懒、散、庸、浮”问题，严格遵守首问负责制等制度，进一步严肃工作纪律，提升工作效能。

(三)严格责任追究。对此次督查中存在问题的单位要认真查找根源，制定整改方案，切实加强整改。对存在问题的工作人员要作出书面检查。整改方案和书面检查于3月13日前交县作风大整顿办公室。今后，县作风大整顿办公室将采取定期检查、突击抽查、专项督查和明查暗访等形式，进一步加大对各乡镇、各部门、各单位工作人员遵守工作纪律情况的监督检查力度，对违反工作纪律的行为一经查实，将严格按照《郴州市党政机关工作人员作风问责暂行办法》(郴办发〔20xx〕2号)和《关于“五个一律免职”的通知》(郴办字〔20xx〕5号)的文件规定，予以问责，绝不姑息，既严肃处理当事人，又要追查单位主要领导和分管领导的责任。

员工通报批评 员工通报批评通知 篇7

物业公司各部门、属下各客户服务中心：

为全力配合及支持•样板房开放，20xx年3月7日-3月8日，中山客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得•样板房如期开放。

上述事件反映出中山客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：

给予中山环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力量。

特此通报

x年xx月xx日

对违反工作纪律的通报批评 篇8

为进一步抓好作风设各项规定贯彻落实，xx市纪委监察局牵头在全市开展作风设集中整治工作。现将整治工作中发现的有关违反工作纪律的问题通报如下：

1、9月17日，xx市地税局开发区地税分局干部傅分上班迟到。xx市开发区地税分局对傅分进行诫勉谈话、通报批评，并扣除傅分当月考核奖，取消全年评优评先资格。

2、10月9日，xx区公安分局雨母山派出所民警余黎阳上班玩电脑纸牌游戏。余黎阳受到行政警告处分。

3、9月17日，xx县农商银行相市支行行长严东峰、咸塘支行行长李荣辉、上壁支行行长刘杨杨、城关支行行长客户经理贺齐林、相市支行客户经理董航军、云市分理处客户经理贺仁华、县城营业部金库管理员贺国栋等7人在xx县兴源茶楼打牌赌博。严受到党内严重警告处分。

4、4月2日，鸡笼镇团集村会计尹运刚在鸡笼镇振兴东路胡红梅牌馆采用“红黑摸”的方式打牌赌博。尹运刚受到党内警告处分。

5、9月24日，xx县电信分公司政企部主任谭函元、工作人员李智在xx县兴源宾馆打牌赌博。谭函元受到党内严重警告处分，李智受到行政警告处分。

6、9月15日，xx县房产局工作人员廖上班时间在办公室玩手机微信。廖受到行政警告处分。

7、9月10日，xx县商业总公司临聘人员蒋在办公室用电脑玩黄金岛游戏。xx县商业总公司责令蒋作出书面检查。

8、9月10日，云集工业集中区客商服务中心临聘人员唐在办公室用手机玩游戏。云集工业集中区客商服务中心对唐进行通报批评。

9、9月8日，xx县农机局农机化校校长王在上班时间用电脑玩游戏。王受到行政警告处分。

10、9月18日，xx市移民局财务股会计雷在办公室用电脑玩蜘蛛纸牌游戏。雷受到党内警告处分。

xx年xx月xx日

员工通报批评 员工通报批评通知 篇9

刚刚的20xx年是公司技改项目投产后，激烈市场竞争的一年，严峻挑战和考验的一年。一年来，面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、拉闸限电、运力、银根紧缩等不利因素，全体干部职工团结，群策群力，艰苦奋斗，同心开拓，涌现出了一大批管理科学、敢于创新、成绩的先进集体和兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、勇于奉献的先进分子。鼓励先进，典型，激发干部职工在逆境中奋勇向前的热情，全公司整体工作再上新台阶，经公司决定，对20xx年度涌现出的先进集体和先进个人予以表彰奖励：

一、先进集体3个(排名不分)：

++处奖励奖牌一块，奖金600元。

二、优秀班集体6个(排名不分)：

++班奖励奖牌一块，奖金500元。

三、劳动模范3名(排名不分)。

人员名单……

公司希望受表彰的先进集体和先进个人要谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。公司号召全体干部、职工要虚心学习的经验，胸怀全局，勇于革新，工作，埋头苦干，不计得失，勤于动脑，敢于，以严谨的科学、的工作作风和敢为人先的创新意识，为++公司早日装备现代化、经营国际化、管理科学化、产品精尖化的战略而努力奋斗！

x年xx月xx日

通报批评的公文 篇10

各院、部、处、室：

根据教育部关于在高校开展资金往来清查工作的视频会议精神和科教党委、市教委的工作部署，我校于去年年底至今年x月，开展了对学校资金往来的清查工作。在清查过程中，清查工作组发现，基建处张三同志有重复支付××建筑总公司16.8万元工程款的问题。

经查，张三于20xx年x月x日从财务处预支资金16.8万元，用于预付建造新校区学科带头人工作室及停车场部分工程款。20xx年x月x日，审计处出具了该工程的决算审价报告，审定工程造价为35.228847万元。20xx年x月x日，经办人张三在未将先支付的16.8万元扣除的情况下，将一张金额为35.228847万元的支票付给××建筑总公司，造成了重复支付16.8万元工程款的后果。两次支付凭证的签字人分别为：经办人张三，基建处负责人××，财务处负责人××。后经清查工作组及时追讨，××建筑总公司将重复支付的工程款及利息合计18.48万元返还我校。需要指出的是，从20xx年x月至20xx年x月的四年中，张三从未发现资金重复支付的问题。事发后，张三亦承认了重复付款的事实，对重复付款的失职行为认识比较深刻，能积极配合清查工作小组挽回损失。

为确保学校资产安全，增强风险防范意识，教育本人，经党委会第11次会议讨论，决定对张三同志的失职行为予以通报批评。

张三同志失职行为的发生，其根本原因在于责任意识淡薄，对大额资金的往来缺乏足够的重视。权力与责任是对等的，有一份权力就要负一份责任。从学校财务清查反馈的情

况来看，有必要进一步提高认识，纠正那种“只要不把公款装入个人腰包就不会有大问题”的错误思想，增强责任意识，正确履行职责，严格工作程序，遵守财经纪律，做到有规必依，有章必循。对于工作中已经发生的问题，要早报告、早处理，及时采取措施挽回损失。

同时，这一事件的发生也反映了个别领导干部在工作中存在监管不力、责任不到位的现象。此类问题应引起重视，以免给学校带来不必要的损失。

各级领导干部要以对党和人民事业高度负责的态度，从这一事件中认真吸取教训，举一反三，恪尽职守，规范管理，切实加强对资金使用过程中各个环节的监管工作，确保学校资产安全。

年x月二十三日

通报批评的公文 篇11

，男，**年*月出生，现为我院后勤玻璃室工人。

长期工作散漫，责任心不强，并且经常脱岗。尤其是在最近学院考虑到承担的工作量极少，决定自5月16日起临时安排他到丰盛堂自行车棚值班一段时间时，他口头表示同意服从安排(15日下午学院主管负责人找他谈话)，但16日至今一直不到临时岗位工作，目无组织纪律。

学院主管负责人发现在5月16日没按要求在丰盛堂自行车棚值班，5月17日上午再次通知他如无正当理由必须服从组织的工作安排，当时也再一次答应服从安排；而行动上他仍在玻璃室干些与工作无关的个人事情。5月17日上午下班时，他无打考勤卡(早退);17日下午和20日上午他没打上、下班考勤卡，也不见他上班，但玻璃室敞开着门(17日下午还开着收音机)。更为严重的是，他违反规定，擅自多次涂改考勤卡：3月14日将上午11：42涂改为7：40;5月16日上午10：15，涂改为7：15;5月20日下午将14：13打到上午记时位置，然后涂改为7：13时。

为加强职业道德建设，严厉劳动纪律，对不服从组织安排，工作散漫，无组织纪律性的错误，根据化院[]018号文“化学学院院办、后勤、图书分馆工作人员考勤实施细则”的精神，学院决定给予通报批评，并扣除其5月份的奖金和业绩津贴。

希望全体教职工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，坚持良好的职业道德和工作作风，为学院的发展做出新贡献。

x年xx月xx日

公司部门通报批评 篇12

为认真贯彻办党组关于在党员干部队伍中加强“五种作风”建设的要求，进一步加强我局干部队伍作风建设，内强素质，外塑形象，根据局领导指示精神，由人力资源部牵头联合综合管理部、党群工作部组成考勤检查组，于近期对局机关员工出勤情况进行了检查。检查发现，我局绝大多数员工能够严格遵守考勤制度，立足岗位，积极工作；不少员工为完成紧要工作任务主动加班加点，延长工作时间，充分体现了我局员工勤奋敬业、严守纪律、积极进取、自觉奉献的良好精神风貌。但是，也发现极少数员工存在上班迟到现象，已通知有关部门进行批评教育。

当前，南水北调中线工程已进入高峰期、关键期。全体员工要进一步认真学习贯彻xx届五中全会精神，深入开展争先创优活动，进一步抓好作风建设，为又好又快推进工程建设、如期实现全线通水目标提供保障。现对进一步加强考勤管理工作提出要求如下：

一、各部门要进一步加强领导，严格要求，切实负责，充分调动广大职工的自觉性、积极性和创造性，增强职工的责任感和事业心，用制度管人，进一步推动工作作风转变活动深入开展。

二、各部门考勤员要认真负责、敢于管理、如实记录考勤情况，做到“四时四查”，即上班时间查迟到，下班时间查早退，工作时间查在岗，值班时间查到位。

三、今后，局有关部门将不定期地对考勤情况进行检查，对无故迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的员工，将给予局内通报批评和一定的经济处罚。

特此通报。

x年xx月xx日

工作通报批评 篇13

8月18日至20日，县纪委、县委督查室、县政府督查室、县攻坚办、县易迁办组成5个督查组，采取集中安置点全覆盖、分散安置户每个乡镇随机抽查不低于3个村、10户的方式，对易地扶贫搬迁工作开展了督查。现将有关情况通报如下：

一、基本情况

根据县委、县政府统一安排部署，全县易地扶贫搬迁须在8月17日前完成集中安置点开工81个、分散安置户1866户实现全部开工。8月17日，各乡镇上报县易迁办数据，全县集中安置点开工建设92个，完成目标任务的113.6%;分散安置户开工建设20xx户，完成目标任务的107.9%。

8月18日至20日，督查组对全县易地扶贫搬迁工作进行了督查。从督查情况来看，8月12日召开县委(扩大)会议专题督办易地扶贫搬迁工作后，各级各部门高度重视、快速行动，严格按照时间节点落实工作任务，初步形成了集中突击、攻坚拔寨的良好态势，取得了阶段性成效。县国土资源局主要负责人亲自督导，组织各乡镇国土所工作人员分赴易地扶贫搬迁选址现场，完成了2035户分散安置户的选址工作，完成目标任务的109%;县森林公安局张平江同志作为邬阳乡百鸟村贫困户李飞成的包户干部，节假日期间仍自带方便面在安置点现场指导督促施工；经督查组数据汇总，8月17日前全县集中安置点实际开工91个，开工率112.3%，分散安置户抽查90户，实际开工88户，开工率97.8%。

二、存在的问题

(一)前期工作不实。部分乡镇对安置点选址等前期工作准备不充分，导致开工建设不能落地落实。截至8月17日，燕子镇因部分搬迁对象未锁定、选址不能确定等因素影响，分散安置户开工仅完成目标任务的64.3%。

(二)工程推进不快。从施工现场看，集中安置点及分散安置户大部分处于场平开工阶段，实施主体工程建设还需一定时间。全县易地扶贫搬迁工程开工集中，工匠人数及建设所需大型机械有限，不能完全满足工程建设，且开工项目对原材料需求加大，部分分散安置户与原料供应点距离较远，建设成本增加，均在一定程度上影响工程进度。

(三)形成合力不够。县直部门没有与乡镇形成工作合力，参与易地扶贫搬迁工作力度不大，县直帮扶单位派员深入搬迁户“一对一”解决实际问题不够，部分安置点需对弱电(移动光纤)杆进行易址，电信、移动、联通等部门过多强调客观困难，没有积极主动配合开辟绿色通道。

(四)掌握情况不准。各乡镇督办检查缺乏有效手段，导致出现基层虚报、谎报开工建设情况等现象。下坪乡上报集中安置点8月17日开工10个，实际开工9个；太平镇上报分散安置户全部开工，督查组抽查10户，实际开工8户。

现对前期工作不细不实、完成任务差距较大的燕子镇，对存在虚报、谎报开工建设情况的下坪乡、太平镇予以通报批评，并作为8月底月结任务的重点督查单位进行挂牌督查；县纪委对燕子镇进行责任追究，给予燕子镇镇长蔡彬权诫勉谈话处理，给予分管副镇长龚忠勇党内警告处分处理。

三、下步工作要求

(一)加快工作进度。县易迁办要充分发挥牵头抓总、统筹协调职能，按照时间节点量化工作任务、强化督办检查，同时积极解决好乡镇提出的实际困难；各乡镇要再鼓干劲、再添措施，要明确施工方严格的竣工时间，千方百计保进度、促效果；县直单位帮扶工作组要迅速沉到一线，主动与帮扶的搬迁户对接，及时协调解决好用水、用电、用料等方面的实际问题。

(二)严把质量安全。各乡镇要严格落实参建各方主体责任，确保工程建设质量，让贫困群众住上安全房、放心房；同时，要切实增强工程建设过程中的安全责任，落实安全监管措施，确保安全生产万无一失。

(三)强化督办检查。各乡镇要通过收集开工及建设情况影像资料、开展突击检查等方式，准确掌握每日工作进展情况，严格落实日报告制度，确保全县易地扶贫搬迁工作数据有效、情况真实、推进有力。

(四)注重统筹推进。各乡镇要将集中安置点建设与产业发展、美丽乡村建设等结合起来，采取切实可行措施，确保每一个集中安置点的贫困户能够“搬得出、稳得住、可发展、能致富”。

年月日

工程质量通报批评 篇14

为巩固近年来工程质量管理成果，促进工程质量水平进一步提高，满足人民群众对工程质量的更高期望和要求，住建部于20xx年10月发文，决定用五年左右时间，在全国深入开展工程质量专项治理工作，并于20xx年9月又印发了《工程质量治理两年行动方案》。省厅于20xx年9月印发了《河南省工程质量治理两年行动实施方案》，明确了工作目标，六项重点工作任务、两年工作计划和三项保障措施。特别是在健全工程质量监督机制方面，提出了创新监督检查方式、加强监督队伍建设、推行差别化管理、突出工程实体质量常见问题治理、发挥监理作用等五项具体措施，为今后一个时期开展质量监督工作指明了方向。我局于20xx年11月制定了《工程质量治理两年行动实施方案》，成立了领导小组，并召开了全县建筑业动员大会。希望全县各建设单位、房地产开发企业、监理企业、施工企业要以工程质量治理两年行动为重点，把握好这条工作主线，将工程质量治理两年行动与建设工程质量通病治理相结合，采取有效措施，抓好落实，使我县工程质量得到较大提高，让群众满意、让领导满意、让社会满意。

按照我局工程质量治理两年行动工作部署要求，工程质量治理两年行动领导小组办公室检查组从20xx年至目前共计组织开展工程质量治理两年行动专项检查工作9次，检查项目67项，检查采用提前电话通知和不打招呼(飞行检查)形式到现场对工程实体质量和工程资料进行抽查；下发整改通知书28份。另于20xx年4月22日-4月30日开展预拌商品混凝土质量专项检查1次，和20xx年8月24日-8月27日开展预拌商品混凝土市场专项整顿检查1次。下发整改通知书27份。现将检查中存在的共性问题通报如下：

1、建设单位

个别建设单位履行基本建设程序不严。存在质量安全首要责任不履行，不按相关规定办理报建手续，工程招标、质量监督登记、施工许可证办理滞后，不按合同拨付工程款等问题。

2、施工单位

施工单位个别施工单位质量责任落实不到位。一是人员管理混乱，存在不按投标文件、施工合同约定配备项目管理人员；二是管理人员履职不到位，项目经理不在现场，技术资料、工程材料、设备、报审表等有代签现象；三是施工组织设计中无安全措施和专项方案或安全措施和专项方案不符合规范要求；四是施工技术交底不全。

3、监理单位

监理单位个别监理单位把关不严。一是人员履职不到位，部分项目总监理工程师未到岗履责，监理资料、报审表签字不规范；二是监理规划、实施细则、旁站方案等技术资料，未按规定编制、审批，且未加盖行政公章；三是对施工组织设计、专项技术方案审查不严。

工程质量治理两年行动工作任重而道远，今后，我们将继续加大专项检查的力度和频次，通过检查和监管，严厉打击建筑工程施工转包违法分包等违法行为，通过工程质量治理典型案件整治，提高建筑工程质量各相关责任主体的法律、法规意识，提高建设、施工、监理的责任感，督促施工、监理单位关键岗位人员到岗到位履行各自责任和义务，进一步规范各方责任主体和个人的质量行为，为我县工程质量安全进一步提高做出努力。

x年xx月xx日

工作通报批评 篇15

各街道办事处、乡镇人民政府，县政府各部门，有关单位：

7月11日以来，我县连续出现多段强降雨天气，部分地区遭受特大暴雨，持续降雨天气给我县大部分地区造成不同程度的灾害，山体滑坡、泥石流、小流域山洪等地质灾害进入易发高发阶段。据气象部门预报，我县降雨天气近期仍将持续。为切实做好当前防汛救灾工作，全力保障人民群众生命财产安全，经县政府同意，现就有关事项紧急通知如下：

一、认真做好监测预报预警工作

各级防汛指挥部和水文、气象、国土等部门要高度重视汛期气象预报和汛情监测预警工作，着力加强局部性、突发性灾害天气的监测预报，准确分析暴雨洪水影响时间、程度和范围，提前发布预警信息，落实各项防范措施，提早做好应对工作。应急管理部门要会同气象、防汛、国土等部门，建立防御暴雨洪水地质灾害联动机制，把预警信息特别是短时局地暴雨信息，通过广播电视、网络、手机短信等多种途径，在第一时间传递给基层干部和广大群众，以便基层及时组织撤离避险。

二、突出抓好山洪地质灾害防范

各街道、乡镇和各有关部门要对可能发生地质灾害的村镇、医院、学校、集市等人员集中地区，特别是病险水库、重要公路、铁路、江河等交通道路沿线和重大工程建设等区域，进行拉网式排查，及时发现地质灾害隐患，并采取有效措施进行处置。对居住在山洪地质灾害多发、易发区域和低洼地段的群众，要制订和完善应急预案，落实防范措施。要及时预警，确保不漏一户、不少一人。要强化临灾避险和应急处置工作，制订落实人员撤离转移预案，做到监测责任人、撤离信号、撤离路线、安置地点四落实。一旦出现地质灾害险情，迅速组织群众转移，并对危险区域设置警戒线，防止群众再次进入，坚决避免群死群伤事故发生。地质灾害发生后，要在第一时间组织救援，开展抢险救灾工作。要采取简便易学和群众喜闹乐见的形式，全面普及预防、避险、自救等地质灾害防御知识，提高群众的临灾避险和自救互救能力。

三、强化应急救灾资金物资队伍保障

各街道、乡镇和各有关部门要落实查险人员、抢险队伍和物资储备，充分做好应急处置和抢险救灾各项准备工作。财政部门要加强资金调度，确保防汛抗洪救灾资金需要。民政、水务、国土等部门要进一步加强应急救灾物资储备和管理工作，要对应急救灾物资进行全面清理、登记造册，并及时补充和更新，要建立应急物资动态管理机制，制定管理制度，明确管理人员，要落实应急物资储备地点、线路、运送方式和运输车辆，确保应急救灾物资真正满足急时所需。各街道、乡镇和各部门要认真完善并熟悉预案，明确应急队伍进入待命状态，随时投入抗洪抢险工作。

四、加强应急值守和信息沟通

各街道、乡镇和各部门要进一步强化主汛期应急值守，特别是涉及防汛救灾的部门要安排熟悉业务的人员24小时值班，主要负责人要上岗带班，确保24小时通讯畅通，在第一时间掌握灾情、及时通报情况，确保灾情得到及时处理、灾害得到有序应对。要加强沟通协作，强化部门之间、区域之间的联动，形成防灾应急的强大合力。要严格落实信息沟通协商机制，雨情、水情、灾情信息，各部门要做到互通共享，特别是灾情数据，相关部门务必做到实事求是、口径统一。

五、全面落实防汛救灾工作责任

防汛救灾是我县当前的首要任务。各街道、乡镇和县级有关部门主要负责同志必须坚守岗位，履行职责，坚持深入一线，靠前指挥。各级防汛责任人要切实履行岗位职责，积极应对，精心组织防汛救灾工作。各有关部门和单位要按照职责分工，各司其职，各负其责，密切配合，共同做好防御暴雨洪水地质灾害工作。要严肃工作纪律，强化工作落实，各级干部要切实转变工作作风，严格遵守防汛纪律，履行工作职责，对未按要求做好防汛值班，履行岗位职责，延误信息报送，造成严重后果的，要严肃处理；对因玩忽职守、麻痹大意、工作不力而造成堤防决口、水库垮坝和滑坡、泥石流致重大人员伤亡和经济损失的，将从严查处，依法依纪追究责任。

秀山土家族苗族自治县人民政府办公室

年7月16日