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《如何做好演讲培训【通用3篇】》

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如何做好演讲培训(精选3篇)

如何做好演讲培训 篇1

尊敬的各位:

大家好,我1996年毕业于“省卫校”。从事护理工作12年,现就读于“广播电视大学护理专业”,并于去年以优异的成绩获得护师职称。首先谢谢各位给予我这次表现自我及锻炼能力的机会,我现在心情非常的激动,深深的感受到及大家对我的信任,以

及肩上所赋予的责任。

今天我要演讲的内容是:如何管理好护理团队并提高护理质量

护理职业本是一个崇高而又辛苦的职务,尤其是在我们科,在医、护、患比例失调、护理工作繁重、报酬相对较低的情况下,要管理好一个科室的护理工作是相当不易的。因此,要管理好护理团队,特别像我们科室的这种特殊团队结构,我认为应该着重从以下几点做起:

一、要有科室的整体观念,充分发挥集体。善于挖掘护士的潜质,观察了解护士们平时工作中一言一行,并及时地帮助他们解决各种困难,并密切联系和配合好医生,处理协调(来源:)好医、护、患之间的关系,建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系。让大家充分发挥个人力量、在协同工作中取得成绩。

二、要充分发挥每位护士的积极性和创造性,以人为本,关心爱护尊重理解护士。在对工作中严格要求的同时,要充分尊重每一位护士的人格,坚持按照“对事不对人”、“单独批评,公开表扬”的原则进行奖惩,使护士感受到被尊重,更感受到自己的.责任和义务,让护士身心愉快的投入到工作中去。使她们在为病人人性化服务的过程中,更加充满自信并报以灿烂的笑容。

三、落实各种规章制度,明确各班职责,善于用制度和标准管理。建立量化的护理质量考核标准和护士标准,用数据说话,通过考评可以了解护理中存在的薄弱环节,掌握各级护理人员的作用,在我们科护理队伍相对年轻化,业务水平参差不齐,工作经验相对不足的实际情况下,认真检查及时示范是全面提高护理人员整体素质的一个有效方法,要善于帮助低水平的护士,而不是一味地批评,自身的模范作用比批评更有影响力。

四、强化以病人为中心的理念,努力提高服务水平.给病人以人文的关怀,一切从病人的角度去想问题,关心尊重病人,热情、温暖、理解、同情病人,从点滴做起,使病人感到亲切自然。只有这样,病人才会满意而成为医院的忠实顾客,并且口碑相传提升医院的形象提高医院的知名度,扩大病患医院的就诊率和复诊率,增大医院的市场份额。

五、不断强化安全意识,安全是病人工作的重要组成部分,也是护理人员护理病人的重要环节,因此做好安全护理,不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。为此要严格要求护士必须掌握病情、尊重病人、了解病人的心理变化,重视心理和关怀,密切巡视病房,严格执行各项规章制度,加强对病室各种设施物品的管理以及对病人家属的安全教育。综上所述,要提高护理质量,首先要管理好护理团队,当好科室的带头人,其次学习再学习是个人和集体成长永远的主题,在加强我院的相关规章制度学习的同时,更要抓好科内及院内业务学习,提高在职人员的整体素质,让护理质量上一个新台阶。

谢谢!

如何做好演讲培训 篇2

一大声地念出你的稿子

可以把你要演讲的东西事先录好,这样便于调整,纠正问题,直至满意,再来做第二步。

二准备演讲大纲

即使你在准备演讲稿时已经解决了大量问题,你还是不能照本宣科!因为没有什么会比这样更快地让听众睡着了。你应该直接、自然地面对听众,保持与听众眼神的交流。

秘诀是准备简单的演讲笔记,字体要醒目,以便在你演讲的过程中快读地扫视。记得带一块手表,便于掌控时间、把握速度、调整内容,让你准时地结束演讲。

三录下你的“即兴”演讲

回放你的录音或视频,找出重复使用的词,如“啊”或“呃”等语气词或缀词。反复修改演讲内容,直到满意。

四掌握及控制好时间

在演练时必须计算出讲演所需要的时间,再看看它是否过长或过短。大部分演练的时间都比正式演讲时要慢,一般来说,演讲时间要比演练时间快25%-50%。

找一个听众来练习讲演

询问一两个有见解的人,请他们提出建设性的意见,而不仅仅是表扬。

他们明白你演讲的内容吗?

你讲的内容有连贯性和逻辑性吗?

他们认为你讲的速度是快还是慢?

他们有被你讲演感染或激励吗?

然后根据他们的意见进一步修改演讲的内容。

如何做好演讲培训 篇3

1确定目的

你为什么讲,比如何讲、讲什么更重要

演讲的目的是指演讲者希望在听众脑海里留下哪些演讲的内容,以及听完后他们会采取什么样的行动。你演讲的目的是传递信息呢,还是说明情况?或者是呼吁听众采取行动?每一次演讲都会有自己的主题和存在的理由。

大部分演讲的目的都符合下列4种类型:

说明情况,让其了解

激励听众,让其共鸣

娱乐听众,让其快乐

影响听众,让其行动

尽管我们已经讨论过4种主要的演讲目的,这里仍然不得不提及其中最突出的一个目的:影响。演讲者的任务一般不会只限于传递信息,在传递信息的过程中,更多的是要感召听众,使得听众遵从你的观点。这是深藏于目的之后的目标,也是演讲者孜孜以求的最终结果。

人是不可以被改变的,除非他自己想改变,而演讲者的作用就是要去影响和感召听众,激发起他“想要改变”的欲望。

2确定主题

说什么是演讲者能否吸引听众最重要的部分

主题是演讲的灵魂,它决定演讲思想性的强弱,制约材料的取舍和组织,影响到逻辑方式和编排设计。它是选题的具体化、明朗化。没有明确的主题,就如同没有灵魂的木偶雕像,即使讲得天花乱坠,也会让人不知所云,不解其意。

确定主题时应注意以下2点:

演讲主题应集中

记住,少即是多,多即是没有。一篇演讲只能有一个主题,演讲者必须围绕这个主题展开论述。否则就容易造成焦距模糊、思想枝蔓。以此类推,谈话也要只围绕一个主题,不要什么都想一次性说完。

你的发言越是重点突出,越具体,你就越有可能引起听众的共鸣。如果你能限制演讲目标和焦点范围的话,听众将听到的是一场印象深刻的演讲。

3主题要求鲜明、正确、新颖、深刻

鲜明:演讲主题要贯穿于全篇,给听众留下深刻印象,并引起强烈反响;

正确:其观点见解具有积极意义,使听众受到教益,取得良好实际的效应;

新颖:见解独特,给人以清新之感,对听众具有诱惑力和吸引力;

深刻:主张和见解能揭示事物本质,能使听众受到启迪,从感性认识上升为理性认识。

而要做到这些,必须在选定角度和挖掘深度上下工夫,做到立意深远。庄子云:“语之所贵,意也。”元代陆辅之《词旨》指出:“命意贵远,用字贵便,造语贵新,炼字贵响。”可见立意的重要。

3搭建架构“怎么讲”会直接影响演讲效果

任何一种形式的沟通,如报告、文章、或是书信等,都需要良好的架构,才能把自己想要传达的信息成功地传递给对方。听众只有一次机会来了解你所说的话,如果你让他们失掉了这个机会,即使再有类似的机会出现,他们也不愿意听你发表演讲了。因此你最好事先就搭建好演讲架构。有了架构,再往上添加素材和内容就容易多了。